Facciamo seguito alla nostra comunicazione del 19 settembre 2017, per comunicare l’aggiornamento delle tabelle degli aumenti retributivi e dei minimi contrattuali in vigore dal 1° gennaio 2018.

Visto che lo scostamento pubblicato dall’Istat in data 30 maggio 2017 per l’anno 2016 è pari all’1% e preso atto che il corrispondente controvalore ammonta a 19,06 €, la tranche di aumento prevista a decorrere dal 1° gennaio 2018, così come previsto dal comma 8, sarà aggiornata dell’importo di 19,06 € al livello F.

Pertanto i nuovi valori riparametrati, decorrenti dal 1° gennaio 2018, sono i seguenti:

I presenti valori aggiornano quelli previsti all’art.17 del vigente CCNL.

E’ stata esperita ed esaurita a tutti i debiti effetti la procedura di esame congiunto prevista al comma 9 dell’art. 70 del CCNL.